Работодатели не позднее 17 декабря должны составить и утвердить график отпусков на новый календарный год.
Для этого используйте или унифицированный бланк, предусмотренный Постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 г. № 1, или составьте график в свободной форме.
Подробно о том, что учесть при составлении и утверждении графика отпусков – в Готовом решении «График отпусков: инструкция для предпринимателя».
Кроме того, в нашем Пакетном предложении «Все об оформлении отпуска: общие правила и нюансы» собраны пошаговые рекомендации для работодателей по оформлению отпусков и графика отпусков, переноса отпусков, отзыву работника из отпуска, оформлению отпуска без сохранения заработной платы.
Источник:
Информация Роструда от 23.11.2021 г.