Гильдия предприятий торговли и услуг при МТПП и ООО «Бридж Групп» провели вебинар на тему «Объединение ПФР и ФСС и другие изменения законодательства с 2023 года».
«Изменения в законодательстве, о которых мы сегодня будем рассказывать, больше всего затрагивают деятельность специалистов по кадровому учету и специалистов по расчету заработной платы», – отметила, открывая вебинар, его спикер – руководитель департамента расчета заработной платы и кадрового учета «Бридж Групп» Валентина Яковлева.
По словам спикера, летом нынешнего года были приняты следующие законодательные акты – Федеральный Закон №236-ФЗ «О Фонде пенсионного и социального страхования Российской Федерации» и Федеральный Закон №239-ФЗ «О внесении изменений в части первую и вторую Налогового Кодекса Российской Федерации и статьи 18 и 19 Федерального Закона “О проведении эксперимента по установлению специального налогового режима “Автоматизированная упрощенная система налогообложения”». В результате преобразований Пенсионный фонд и Фонд социального страхования объединяются в единый Фонд пенсионного и социального страхования, который будет начислять гражданам все социальные выплаты, в том числе пенсии, пособия по больничному листу и при несчастном случае. Одновременно с этим изменяются правила расчета и уплаты взносов, состав отчетности и порядок ее сдачи, а также условия назначения пособий. Период перехода на новый порядок займет два года, сообщила спикер.
Она рассказала о самых существенных последствиях такого объединения для компаний: в частности, взносы пенсионные, медицинские, на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством необходимо будет перечислять одной платежкой, а страховые взносы – в составе единого налогового платежа; будет сформировано единое максимальное значение базы для расчета страховых взносов и установлен общий тариф на различные виды обязательного страхования (пенсионное, социальное, медицинское).
По словам спикера, специалисты заверяют, что финансовая нагрузка на компании в результате нововведений не должна увеличиться, однако есть мнение, что на некоторые компании она все-таки возрастет. В доказательство она привела пример расчетов и призвала компании увеличить расходы по соответствующей статье при формировании бюджетов на следующий год.
Далее спикер затронула тему корректировки действующих отчетов, рассказала, какие новые отчеты и в какие сроки придется сдавать компаниям со следующего года, а также познакомила слушателей с новыми правилами уплаты НДФЛ в 2023 году.
Затем она обратила внимание участников вебинара на подготовленный проект федерального закона «О внесении изменений в части первую и вторую Налогового Кодекса РФ», в котором идет речь об изменении налогообложения отдельных категорий сотрудников, в частности, дистанционных работников, трудящихся за границей. Спикер детально проанализировала готовящиеся изменения.
После этого она подробно разъяснила слушателям, как теперь платить и отчитываться по договорам гражданско-правового характера (ГПХ), отметив, что «цель нововведений – снизить привлекательность такой формы найма сотрудников для компаний».
Далее спикер рассказала о новых обязанностях компаний, осуществляющих пассажирские перевозки, – в частности, это необходимость проверки наличия судимости или факта уголовного преследования при приеме на работу водителей общественного транспорта.
Еще одна новая норма – снято требование о необходимости наличия полиса ДМС у принимаемого на работу иностранного гражданина.
В заключение вебинара спикер еще раз перечислила затронутые на нем темы и ответила на вопросы слушателей.
Мероприятие проведено при поддержке Правительства Москвы и Департамента экономической политики и развития города Москвы
