0%
+7 495 276 12 19
Пн. – Пт.: с 9:00 до 18:00
107031, Москва, ул. Петровка, д. 15, стр. 1
Задать вопрос
Вступить в МТПП
rus eng
Войти
О палате
  • О палате
  • Председатель совета
  • Президент
  • Вице-президенты
  • Стратегия
  • Структура
  • История
  • Антимонопольная деятельность
  • Партнеры
  • Внешние связи
  • МТПП против коррупции
  • Контакты
Новости и экспертное мнение
  • Экспертное мнение
Календарь мероприятий
Общественные структуры
  • Гильдии
  • Комитеты
  • Страновые комиссии
  • Экспертный совет МТПП
Проекты
  • Миллион призов
  • Добрый бизнес
  • Услуги МТПП для бизнеса
  • Меры поддержки МСБ
  • Все проекты МТПП
Услуги
  • Бизнес-аналитика, диагностика
  • Поддержка предпринимательства
  • Внешнеэкономическая деятельность
  • Юридическая помощь
  • Медиация
  • Экспертиза, сертификация и оценка
  • Контактный центр на аутсорсинге
  • Все услуги МТПП
Дочерние организации
  • АО "Мосэкспертиза"
  • БЦ "Меркурий"
  • Проектно-аналитический центр при МТПП
    Меню  
    • О палате
      • О палате
      • Председатель совета
      • Президент
      • Вице-президенты
      • Стратегия
      • Структура
      • История
      • Антимонопольная деятельность
      • Партнеры
      • Внешние связи
      • МТПП против коррупции
      • Контакты
    • Новости и экспертное мнение
    • Календарь мероприятий
    • Общественные структуры
      • Гильдии
      • Комитеты
      • Страновые комиссии
      • Экспертный совет МТПП
    • Проекты
      • Услуги МТПП для бизнеса
      • Проекты МТПП
    • Услуги
      • Бизнес-аналитика, диагностика
      • Поддержка предпринимательства
      • Внешнеэкономическая деятельность
      • Юридическая помощь
      • Медиация
      • Экспертиза, сертификация и оценка
      • Контактный центр на аутсорсинге
      • Все услуги МТПП
    • Дочерние организации
      • АО "Мосэкспертиза"
      • БЦ "Меркурий"
      • Проектно-аналитический центр при МТПП
    Вступить в МТПП
    Задать вопрос
    +7 495 276 12 19
    107031, Москва, ул. Петровка, д. 15, стр. 1
    +7 495 276 12 19
    Пн. – Пт.: с 9:00 до 18:00
    rus eng
    Задать вопрос
    Вступить в МТПП
    • О палате
      • Назад
      • О палате
      • О палате
      • Председатель совета
      • Президент
      • Вице-президенты
      • Стратегия
      • Структура
      • История
      • Антимонопольная деятельность
      • Партнеры
      • Внешние связи
      • МТПП против коррупции
      • Контакты
    • Новости и экспертное мнение
    • Календарь мероприятий
    • Общественные структуры
      • Назад
      • Общественные структуры
      • Гильдии
      • Комитеты
      • Страновые комиссии
    • Проекты
      • Назад
      • Проекты
      • Услуги МТПП для бизнеса
      • Проекты МТПП
    • Услуги
      • Назад
      • Услуги
      • Бизнес-аналитика, диагностика
      • Поддержка предпринимательства
      • Внешнеэкономическая деятельность
      • Юридическая помощь
      • Медиация
      • Экспертиза, сертификация и оценка
      • Все услуги МТПП
    • Дочерние организации
      • Назад
      • Дочерние организации
      • АО "Мосэкспертиза"
      • БЦ "Меркурий"
      • Проектно-аналитический центр при МТПП
    • Мой кабинет
    • +7 495 276 12 19
    • Медиация

    В МТПП обсудили вопросы подготовки кадров для легкой промышленности

    • Главная
    • Новости
    • Рынок труда, персонал, HR
    • В МТПП обсудили вопросы подготовки кадров для легкой промышленности
    В МТПП обсудили вопросы подготовки кадров для легкой промышленности
    23 марта 2023 10:51

    Комитет МТПП по вопросам образования провел заседание на тему «Подготовка высококвалифицированных кадров в легкой промышленности: актуальные вопросы оценки качества, проблемы и перспективы взаимодействия бизнеса и образования». Мероприятие проходило в онлайн- и оффлайн-форматах.

    «Всю вторую половину прошлого года мы активно обсуждали общие вопросы, связанные с подготовкой кадров, и возник запрос как от работодателей, так и от образовательных организаций: постараться разобраться, что происходит отдельно в каждой отрасли. Мы начали с легкой промышленности, – рассказала, открыв заседание, его модератор, председатель Комитета Наталья Сапронова. – На нашем заседании присутствуют представители всех заинтересованных сторон. Они расскажут о своих проблемах и своем опыте, и мы сможем обменяться конструктивными мнениями. Возникшие практические решения будут оформлены в резолюцию».

    «Легкая промышленность – это не только швейные производства, но еще и обувные, кожевенные, текстильные, а также индустрия нетканых материалов, и вся их продукция находит свое применение в автомобилестроении, авиастроении, строительстве, медицине. Несколько лет подряд мы видим увеличение налоговых поступлений от легкой промышленности в столичный бюджет. Но рост отрасли упирается в дефицит кадров и фурнитуры, особенности обслуживания станков, механизмов. Посмотрим, что можно сделать для решения кадровой проблемы на уровне МТПП, какие требования могут быть выдвинуты со стороны остро нуждающегося в кадрах работодателя, который готов воспитывать будущих сотрудников чуть ли не со школьной скамьи», – отметил во вступительном слове вице-президент МТПП Александр Крутов.

    Заместитель генерального директора АНО «Национальное агентство развития квалификаций» (НАРК) Алла Факторович выступила с докладом «Система квалификаций в легкой промышленности: актуальное состояние и возможности развития». «Отраслевые квалификации являются частью большой национальной системы квалификации. В нескольких реперных точках я покажу, на каком этапе сегодня находится национальная система квалификаций (НСК) в целом и какое место в этой системе принадлежит структуре системы квалификаций легкой промышленности, какие есть проблемы и какие возможные инструменты для их решения», – объяснила спикер. Одной из главных задач национальной системы квалификаций, по ее словам, является создание благоприятной среды для эффективного взаимодействия всех участников рынка труда и, в первую очередь, работодателя и образовательной организации по всему циклу подготовки кадров. Спикер рассказала о развитии НСК в нашей стране, Советах по профессиональным квалификациям, их структуре и задачах, которые они выполняют. За десять лет существования НСК было создано 43 таких Совета, разработано более 1500 профессиональных стандартов, которые покрывают 80% занятости в структуре разделения труда, сложившейся в России сегодня. Спикер рассказала, как НСК представлена в легкой промышленности, отметив, что по причине дефицита профессиональных стандартов в промышленности диалог с системой образования затруднен, и раскрыла смежные квалификации в сфере сервиса. Она осветила работу НАРК в сфере подготовки и переподготовки рабочих кадров, создание агентством базы данных лучших практик подготовки кадров. Спикер детально остановилась на комплексных кадровых решениях – проектах «Кадры для высокотехнологичного предприятия», «Компетенции XXI века», «Квалификация “наставник”», «Шаг в профессию», «НСК – конструктор карьеры» и рассказала о схеме управления ими. «Пока легкая промышленность представлена очень фрагментарно с точки зрения квалификаций, поэтому трудно говорить о перспективах и вести диалог с образовательными организациями», – отметила спикер в заключение доклада.

    Старший эксперт отдела карьерного развития SuperJob (ООО «СуперДжоб») Ольга Зенина рассказала о тенденциях рынка труда в легкой промышленности. Она отметила, что современный рынок труда быстро меняется во всех сферах. Сейчас на столичном рынке труда представлено около 600 открытых вакансий в сфере легпрома (спикер объяснила разницу между открытыми и закрытыми вакансиями). В Москве, по словам спикера, функционирует более 200 предприятий этой отрасли, средняя зарплата на которых составляет примерно 60 тысяч рублей. Спикер рассказала о главных тенденциях и главных трендах в отрасли (сокращение импорта, рост возможностей на внутреннем рынке, автоматизация процессов и т.д.). В заключение она отметила, что легкая промышленность является широкоформатной и непростой сферой и необходимо активнее информировать молодежь о ее перспективах.

    Директор по развитию и GR ГК «Портновская мануфактура «Шишкин» Марина Красных рассказала о расширении производства на предприятии в течение последних двух лет, принципах создания коллекций одежды. «Работнику необходимо обладать разными компетенциями – тогда он лучше слышит коллег; у нас идет серьезное взаимодействие между разными подразделениями», – объяснила она. Спикер поделилась проблемами в подготовке специалистов высшего звена и остановилась на интересной тенденции: в сфере, которая долгие годы считалась традиционно женской, появилось достаточно большое число специалистов-мужчин. По мнению спикера, необходимо государственное восстановление отраслевого образования в принципе. «С наскока, отдельными проектами трудно добиться желаемого результата», – подчеркнула она.

    Коммерческий директор и соучредитель компании Fashion Consulting Group (FCG) Ануш Гаспарян сделала обширный доклад об особенностях профессионального образования в индустрии моды России. Она рассказала, в чем заключается согласованная работа всех сегментов индустрии моды и ее отличиях от собственно легкой промышленности, подробно остановилась на четырех основных сегментах индустрии моды, сделала детальный обзор отраслевых программ в сфере бизнес-образования в российской индустрии моды, автором которых является FCG. Спикер также описала экосистему образовательных процессов, отметила, что сегодня образование сместилось в сторону коротких экспертных курсов и рассказала о наборе авторских курсов компании (их более 70). «Сейчас спросом пользуются кастомизированные программы под запросы компаний. Образование должно шагать в ногу со временем, запросы бизнеса необходимо решать именно в моменте», – отметила она.

    Заместитель генерального директора АНО «Агентство креативных индустрий» Анастасия Орлова посвятила свое выступление синергии бизнеса и креатива. Она рассказала о деятельности Агентства (оно, в частности, выступает организатором Московской недели моды), отметила, что кадровый дефицит сегодня во многом тормозит развитие модного бизнеса, и привела пример, когда потребность обратившейся в агентство компании (40 дополнительных швей для расширения производства) удалось закрыть за счет обращения в профильные колледжи. «Но такие задачи приходится решать в ручном режиме», – отметила спикер. Она познакомила слушателей с новым проектом «Фабрика легпрома», организованным Агентством совместно с Русской ассоциацией участников фешн-индустрии (РАФИ), и другими мероприятиями Агентства, цель которых – поддержать игроков рынка. «Без отдельного внимания к кадрам крупные проекты бессмысленны», – считает спикер. Она рассказала о субсидиях и грантах, которые Агентство уполномочено распределять от лица города, и пригласила бизнес к сотрудничеству.

    Основатель института развития индустрии моды Beinopen Алексей Баженов рассказал о задачах своей организации (создание современной инфраструктуры и модернизация модного рынка России) и создании постковидной экосистемы. Он отметил, что в целом молодежь неохотно идет на предприятия легкой промышленности, за исключением нескольких «молодых марок», где швеи гордятся своей работой. «Необходимо искусно работать с внедрением швей в образ бренда, очень важно, чтобы они тоже имели право голоса», – считает он. Спикер также рассказал об интересном опыте – организации союза швей в Иркутске.

    Директор технологического института текстильной и легкой промышленности Российского государственного университета им. А.Н. Косыгина Анна Фокина проинформировала участников заседания о подготовке квалифицированных кадров высшего звена для текстильной и легкой промышленности с учетом современных требований. Она рассказала о трех образовательных программах института, принципах организации системы поступления, обучении на бакалавриате, курсах повышения квалификации и системе профессиональной переподготовки, преподавательском составе и организации производственной практики в регионах страны, отметив, что 50% студентов составляет молодежь из других городов. Спикер особо остановилась на проблемах целевого обучения: в частности, по закону, если «целевого» студента учить на бюджетной основе, то вуз не имеет права заключать договор с предприятием (он предполагает обучение только на коммерческой основе). «Этот вопрос целесообразно поднять на государственном уровне», – считает спикер. В заключение она рассказала о проведении защиты выпускных квалификационных работ, на которую можно приехать, послушать и пригласить понравившихся выпускников к себе на предприятие. График защит институт готов предоставить желающим заранее.

    В течение мероприятия спикеры отвечали на вопросы слушателей.

    В заключение заседания Наталья Сапронова поблагодарила всех его участников и отметила, что Комитет всегда открыт для предложений и инициатив как от образовательных организаций, так и работодателей.

    Мероприятие проведено при поддержке Правительства Москвы и Департамента экономической политики и развития города Москвы


    Фотогалерея
    • В МТПП обсудили вопросы подготовки кадров для легкой промышленности
    • В МТПП обсудили вопросы подготовки кадров для легкой промышленности
    • В МТПП обсудили вопросы подготовки кадров для легкой промышленности
    • В МТПП обсудили вопросы подготовки кадров для легкой промышленности
    • В МТПП обсудили вопросы подготовки кадров для легкой промышленности
    • В МТПП обсудили вопросы подготовки кадров для легкой промышленности
    • В МТПП обсудили вопросы подготовки кадров для легкой промышленности
    • В МТПП обсудили вопросы подготовки кадров для легкой промышленности
    • В МТПП обсудили вопросы подготовки кадров для легкой промышленности
    • В МТПП обсудили вопросы подготовки кадров для легкой промышленности

    Назад к списку Следующий

    Хотите оставаться в курсе событий?

    Подпишитесь на рассылку новостей МТПП

    О палате
    О палате
    Председатель совета
    Президент
    Вице-президенты
    Стратегия
    Структура
    История
    Антимонопольная деятельность
    Партнеры
    Внешние связи
    МТПП против коррупции
    Контакты
    Новости и экспертное мнение
    Экспертное мнение
    Календарь мероприятий
    Общественные структуры
    Гильдии
    Комитеты
    Страновые комиссии
    Экспертный совет МТПП
    Проекты
    Миллион призов
    Добрый бизнес
    Услуги МТПП для бизнеса
    Меры поддержки МСБ
    Все проекты МТПП
    Услуги
    Бизнес-аналитика, диагностика
    Поддержка предпринимательства
    Внешнеэкономическая деятельность
    Юридическая помощь
    Медиация
    Экспертиза, сертификация и оценка
    Контактный центр на аутсорсинге
    Все услуги МТПП
    Дочерние организации
    АО "Мосэкспертиза"
    БЦ "Меркурий"
    Проектно-аналитический центр при МТПП
    Наши контакты

    +7 495 276 12 19
    Пн. – Пт.: с 9:00 до 18:00
    107031, Москва, ул. Петровка, д. 15, стр. 1
    mostpp@mostpp.ru
    Пресс-служба
    Медиа кит
    © 2025 Все права защищены.
    Используя сайт, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie и сервисов сбора технических данных посетителей. Подробнее Принять
    Вы хотите перейти на https://b2b-market.world/?
    Перейти