Профориентация и карьерное развитие сотрудников компании с учетом рисков, и безопасности бизнеса

Описание и цель мероприятия:

Профориентация и контроль персонала — это процессы выявления, анализа и управления потенциальными угрозами и возможностями, которые влияют на человеческий капитал организации. Это жизненно важные компоненты управления человеческими ресурсами, поскольку они помогают обеспечить наличие в организации нужных людей с нужными навыками, на правильных должностях. Контроль персонала помогает защитить организацию от юридических, репутационных, операционных и финансовых рисков, которые могут возникнуть из-за проблем с человеческими ресурсами, таких как текучесть кадров, прогулы, неправомерные действия, производительность.

Целью мероприятия является:

• ознакомление с эффективными инструментами контроля персонала;

• ознакомление с таким инструментом профориентации как оперативная психодиагностика;

• определение перспективы внедрения профориентации в работу организаций.

Эти, а также другие вопросы в рамках данного мероприятия, обсудят участники и приглашенные эксперты на площадке Московской торгово-промышленной палаты.

Темы выступлений:

1. Грунина Светлана Владимировна – основатель и руководитель АНО НИИ Психологии поведения человека.

Тема: «Оперативная психодиагностика как инструмент профориентации».

2. Буяновский Артем Васильевич – эксперт по безопасности бизнеса, вице-президент Международной ассоциации корпоративной безопасности International Corporate Security Association с опытом работы в службе уголовного розыска, подполковник МВД в отставке.

Тема: «Эффективные инструменты контроля персонала».

Участие в заседании бесплатное, регистрация обязательна до 12.00 ч. 18 июня 2024 г.